檢索結果:共1筆資料 檢索策略: "胡昌亞".ccommittee (精準) and ckeyword.raw="績效回饋環境"
個人化服務 :
排序:
每頁筆數:
已勾選0筆資料
1
在國內有關員工自發性行為之研究,大多是探討員工正面的工作行為,較少探討員工負面自發性行為。國外研究雖曾探討績效回饋對員工工作態度及工作行為的影響,但較少文獻探究績效回饋環境與員工偏差行為之關係,因此…